为精准检验住院医师规范化培训成效，切实提升在培人员临床综合能力，郑州大学第五附属医院严格遵照河南省卫生健康委员会通知要求，于2025年9月12日正式启动2025 年度住院医师规范化培训年度考核工作，院领导高度重视本次考核，郑州大学第五临床医学院张自森副院长亲自带队巡考。本次考核覆盖 2023级、2024级住培医师及临床专硕研究生，通过“专业理论知识考核+临床实践操作能力考核”双维度测评，全面、客观评估在培人员的理论功底与临床技能水平，全程严格对标国家住院医师规范化培训标准，确保考核结果的权威性与公正性。

一、临床实践操作考核：以OSCE 模式严考实战能力

临床实践操作能力考核作为检验住院医师临床实战水平的核心环节，于9月12日至26日有序开展。本次考核采用客观结构式临床考核（OSCE）模式，围绕临床工作核心需求设置考核维度，涵盖常见疾病的精准诊断、个性化治疗方案制定、标准化临床操作执行以及高效医患沟通技巧等关键内容，全方位模拟真实临床场景，着重考察在培人员的临床思维与实操能力。

    为保障考核高效有序推进，医院住培办逐一梳理考核所需物品与器械，确保物资配备齐全；反复优化考核流程，明确各环节时间节点与人员职责；对考官、考务人员进行专项培训，统一评分标准与操作规范，为考核顺利开展筑牢保障防线。考核过程中，各专业基地考核小组严格遵循既定评分体系，全程规范记录、客观打分，确保每一位考生的考核成绩真实反映其临床能力。

二、专业理论知识考核：全省统一命题，机考保障规范

专业理论知识考核于9月20日至24日如期举行，本次考核由河南省卫生健康委员会统一命题，聚焦住院医师规范化培训核心知识体系，内容覆盖基础医学理论、最新临床诊疗指南、常见病多发病诊疗规范等多个维度，全面检验在培人员的理论储备与知识应用能力。为提升考核效率与规范性，本次理论考核采用机考模式，实现试题随机分发、答题实时记录，有效规避人为因素干扰。

三、以考促训强能力，持续优化育人才

本次年度考核不仅是对住院医师上一阶段培训成果的全面“检阅”，更为后续培训工作指明了优化方向。通过考核数据分析，医院能够精准掌握在培人员的知识薄弱环节与技能短板，为个性化辅导、针对性补训提供依据，助力在培人员查漏补缺、快速提升临床综合能力。

郑州大学第五附属医院将以本次考核为契机，严格遵循国家住院医师规范化培训标准，进一步加强住培带教队伍建设，创新带教模式、优化培训课程体系，持续提升住培教学质量，全力培养更多理论扎实、技能过硬、医德高尚的合格临床医师，为推动区域医疗卫生事业高质量发展贡献力量。

                      住院医师规范化培训办公室

                                           2025年9月26日