深入学习实践科学发展观活动简报之三

深入学习调研，扎实做好党支部季度竞赛考评工作

按照我院学习实践活动学习调研阶段的工作安排，10月26日至11月25日是学习实践活动第一阶段的深入调研时期。为深入贯彻落实科学发展观，探索我院全面发展、协调发展和可持续发展的新思路和新途径，进一步提高发展的质量和效益，加快推动医院改革经营发展的步伐，我院联系学习实践活动，结合医院医疗生产工作实际，深入学习调研，扎扎实实做好了三季度党支部季度竞赛考核评比工作。

在三季度党支部季度竞赛考评工作中，院党委书记王瑞堂同志、副书记郑兴太同志分别带领党办工作人员深入各个党支部，认真听取各个党支部书记的工作汇报，检查党支部的台帐、资料及“三会一课”的落实情况，针对党支部工作中存在的问题，联系科室发展提出了许多今后改进的建议。他们分两组深入各个临床、非临床科室，同科室主任、护士长和广大职工广泛交谈沟通，详细询问科室发展中存在的具体困难和问题，了解科室接收病人的情况，关心医生和护士的工作状况，要求广大医务人员要不断提高诊疗水平、护理技术、保障能力，鼓励临床科室以优质高效的服务赢得病人的信任和家属的满意，用高质量的服务吸引留住病人，要求非临床科室为临床科室服好务、站好岗，共同推动医院改革经营发展。院党委书记王瑞堂同志强调：临近年底，要十分注意医疗安全生产，再接再厉，确保圆满完成年度各项工作任务。

党支部季度竞赛考评每季度考评一次，十个党支部（除退休党支部）分为临床党支部和非临床党支部两组进行，临床党支部包括内科一、内科二、外五、门诊和妇儿五个党支部，非临床党支部包括机关、医技、多集经、地段和后勤五个党支部。考核内容涵盖支部班子建设、党员队伍建设、支部基础建设、思想政治工作、支部发挥作用和创先争优活动六个方面。三季度的党支部竞赛考评，临床党支部中内科一党支部荣获红旗党支部，非临床党支部中，机关党支部荣获红旗党支部。

内科一党支部在本季度工作中，注重在医务人员的服务意识上下功夫。在医院开展的“三优一满意”、“构建和谐医患关系”等项活动中，广大医务人员充分展现了“一切为了病人”、“为了病人一切”的服务理念，取得了明显成效，三季度共收到患者送的表扬信四封、锦旗一面。神经一内科共产党员医师冯留海同志在院工会和市场部的安排协助下，于重阳节带领我院戏曲协会成员，与党支部组织抽调的多名内科专家参与郑州电视台重阳节活动，到敬老院慰问演出，并向老人们赠送了惠民健康卡，为敬老院老人们进行了健康咨询义诊，受到群众的好评和欢迎，扩大了医院知名度，相关信息见诸郑州电视台、医药卫生报、河南健康网、郑大校报及我院网站。机关党支部在三季度的工作中，充分发挥各职能科室作用：医务科认真协调处理了四起医疗纠纷；护理部组织全体护理人员进行基础护理技术操作考试；劳人科、科教科共同安排组织了2008年新录职工的岗前培训；计财科认真协助配合做好了全省物价大检查工作；保卫科和机关党支部在全院加强了防火、防盗安全教育，有效地保障了暑期和双节期间的安全生产工作。通过党支部季度竞赛考评，对于了解和掌握支部和科室在组织机构建设、理论学习情况、思想政治状况、制度落实情况和发挥作用方面所取得的成就和存在的问题；对于量化细化支部工作，查漏补缺，更好地发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用起到了非常重要的作用。

深入学习实践科学发展观活动使我院的党支部季度竞赛考评工作抓得更紧、做得更实、效果更好。通过党支部季度竞赛考评，各级领导更加深入掌握了支部和科室的具体情况，了解了广大医务人员的思想状况，帮助支部、科室和广大职工开拓了思路、排解了发展难题；通过深入调研，领导和党员干部更加近距离地接触，加强了沟通，加深了理解，双方都更加增强了对医院发展的信心，增添了干劲，必将以更加积极的态度、更加饱满的热情投入到医院的医疗、教学和科研工作中来，在医院的各项工作中全面贯彻落实科学发展观，以实际行动推动医院改革经营发展的步伐，实现郑大五附院新的崛起，创造郑大五附院新的辉煌。

学习实践活动领导小组办公室