2017年7月6日下午，在行政楼二楼会议室，迎接了郑州大学“两学一做”学习教育第六督导组，对我院推进“两学一做”学习教育常态化制度化情况的督导检查。督导组由学校党委武装部部长刘敏和宣传部副部长冯军芳组成。我院党委书记王新军，副书记、院长郑鹏远，副书记、纪委书记徐翠英，工会主席朱光，党办、院办、宣传科负责人和部分支部书记参加了此次会议。

王书记代表医院党委汇报了我院推进“两学一做”学习教育常态化制度化工作的几点做法：一是根据学校党委的文件精神，草拟制定印发了《郑大五附院推进“两学一做”学习教育常态化制度化实施方案》。成立了由党委书记挂帅的协调领导小组，确定了目标任务、基本要求和主要原则，加强组织领导，抓好责任落实。二是抓好党内各项制度落实。坚持政治学习和党委中心组学习制度，在每周交班会和院务会上讲评；坚持民主生活会及党内会议制度；坚持“五个好”党支部季度竞赛考评制度；坚持党支部“三会一课”制度。三是坚持集中学习和专题学习相结合；四是坚持实践教育活动与医院工作相结合。院党委通过组织开展全方位多层次学习培训，召开“两学一做”领导班子民主生活会和党员专题组织生活会；购买配发、编辑整理相关学习资料；创新学习方式，利用医院网站平台，设立“两学一做”专刊和每周一期微党课，精选十八届六中全会内容、《党章》、《准则》、《条例》及时事政策，收到了较好的学习成效；组织中层干部赴大别山学习培训，组织党员、入党积极分子参加“万名党员进党校，锤炼党性铸忠诚”等培训学习活动，开展“创先争优”活动等加强党员日常教育管理。同时，王书记也向督导组汇报了我院在推进“两学一做”学习教育常态化制度化过程中所取得的成绩。

郑院长向督导组汇报了我院在应对医改问题上的做法，并表示按照学校党委推进“两学一做”学习教育常态化制度化的要求，把规定工作做好，从我党的光荣历史中汲取精华，发挥我院在基层党组织建设方面的优势，把党建工作与医院日常工作有机结合起来，真正促进医院发展，为学校“双一流”建设作出贡献。

徐书记向督导组汇报了在“两学一做”学习教育常态化制度化过程的心得体会，通过文明单位创建、“亮争”活动、志愿服务等工作，将“两学一做”学习教育活动与日常活动紧密联系在一起，真正把“两学一做”学习教育落在实处。

外二党支部和门诊党支部向督导组汇报了本支部围绕推进“两学一做”学习教育常态化制度化开展的一系列具有支部特色的活动以及取得的效果。

刘部长听取我院党委关于推进“两学一做”学习教育常态化制度化活动汇报后，对我院开展的“两学一做”学习教育常态化制度化活动表示充分肯定。对于我院开展的“两学一做”学习教育常态化制度化活动，他认为，第一，领导班子高度重视。医院成立推进“两学一做”学习教育常态化制度化领导小组，党委书记亲自抓，印发了医院的实施方案和学习计划，明确了目标和任务，有计划、有安排、有部署，为推动此项工作奠定了组织保障。第二，“两学一做”学习教育活动扎实推进。医院通过制定一系列学习制度，把“两学一做”学习教育常态化制度化列入了党委年度工作计划，认真学习十八届六中全会精神。同时，创新了学习方法，自学和集中学习相结合，理论学习和业务学习相结合，学习教育与医院实际相结合，在医院微信公众号上开辟“微党课”专栏，为党员干部理论学习提供方便，提高了党员干部政治理论学习的积极性。第三，在真抓实干方面下功夫。院领导通过召开民主生活会，查找问题，提出整改意见。各党支部也召开了民主生活会，开展了民主评议党员活动，查找和解决突出问题。同时，医院结合实际，开展了形式多样的志愿服务活动。通过开展这些活动，体现了医院党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员干部的模范带头作用。第四，“两学一做”学习教育活动取得成效显著。目前，医院领导班子团结，干部队伍稳定，职工干劲十足，取得了显著成绩，为医院发展和学校“双一流”建设做出了贡献。特别是在互联网医院建设方面，取得了突出成绩，受到教育部和省领导的高度评价。这些成绩的取得，是全院干部职工共同努力的结果，也是推进“两学一做”学习教育常态化制度化取得的阶段性成果。

冯部长表示，通过此次督导检查，发现了五附院在推进“两学一做”学习教育常态化制度化活动中有很多创新性的方式和方法，特别是创办的《共产党员信息》，值得学习和借鉴，希望这些好的做法要坚持下去，切实推进 “两学一做”学习教育常态化制度化。

随后，刘部长和冯部长对相关学习材料和“三会一课”记录本进行了检查，充分肯定了我院在扎实推进“两学一做”学习教育常态化制度化方面所取得的成绩，并给予了高度评价。